预产期是周日，周一端午节休假后开始请假了提前了一周不到。如果宝宝留级，那就很亏了啊。

我从今天开始歇了

一怀孕就在家泡病假了。主要我上班忙

这个星期一开始休息的，上班太热，实在受不了了

原帖由 arccos90 于 2011-6-8 16:19 发表 根据法律规定，产前有75天产前假，等同于病假。但要得到公司的批准。所以，如果你老板同意的话，产前75天就可以不用上班。依据如下《上海市女职工劳动保护办法》第十二条 女职工妊娠七个月以上（按二十八周计算），应给予每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。　　第十三条 女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查（包括妊娠十二周内的初查），应算作劳动时间。　　第十四条 女职工产假分别按下列情况执行：　　（一）单胎顺产者，给予产假九十天，其中产前休息十五天，产后休息七十五天。　　（二）难产者，增加产假十五天；多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。　　（三）妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者，给予产假三十天；妊娠三个月以上，七个月以下自然流产者，给予产假四十五天。　　第十五条 女职工生育后，在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次（包括人工喂养）。每次单胎纯授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加三十分钟。　　婴儿满一周岁后，经区、县级以上医疗保健机构确诊为体弱儿的，可适当延长女职工授乳时期，但最多不超过六个月。 ...

 

 

估计是提前两周再请产假，工作不累，还行！

当然，要是身体实在吃不消，就早点请！
话说，看到胜过宝宝的同事说，我们公司好像每天有1个小时的哺乳时间

我一直上到生，因为想多陪宝宝

天要是凉快多上几天也无所谓，关健是夏天太热了，来回跑是有点受不了

还在坚持上班，但是已经在做工作交接了，随时准备着 

准备上到6月17号，如果没提前...

我准备上到34周左右吧，天太热了怕早产

唉，我知道怀孕后就休了2个多月，但是上班路程太远了，每天上下班分别要坐2个小时的车，不过工作倒是很轻松。呵呵，还是上班时间过得快些，每天和同事聊聊天，过得很欢乐……呵呵，想坚持到8月底呢，不知道能否继续坚持！

(*^__^*) 嘻嘻……