回复 长沙小年糕
不去上的话，保险中断，生育险和生育津贴都领不到了呀

但根据你说的，保险都没查到，你需要搞清楚到底单位有没有给你交，别稀里糊涂被单位耽误的已经断缴了。单位违规不交的话你得让他给你想办法补，补不上就告他

回复 五木觉主
可以挂靠着自己交保险

话是这么说，现实也不允许啊！老公一个月是固定的工资，还得还房贷，根本不够养活这个家。如果家庭经济条件好，我早就辞职了，不会考虑这么多问题了

回复 健康猪宝宝加油！
医院开病假单请假啊，我也是工作环境不好刚装修没多少时间，我一怀孕就开始请假了，我们领导都让我们请长假请到生

你们领导真好，我们是私人企业，就是老板是个周扒皮

回复 果儿果果果
去年八月底我们单位搬进才装修好没有通风一天的办公室里，我待了一个月基本天天拉肚子脸上长痘痘眼睛流泪头疼，去医院检查不出原因，我本身体制就不好，我怕我自己得病就辞职了，缓了三个月才怀孕的，你说你们单位一月就没交社保了，那你生孩子还是用不了啊，医保停3个月就断了，你这单位也太坑了，我觉得你还是慎重考虑吧。

我要让她去交了，不然太不公平了

回复 五木觉主
但根据你说的，保险都没查到，你需要搞清楚到底单位有没有给你交，别稀里糊涂被单位耽误的已经断缴了。单位违规不交的话你得让他给你想办法补，补不上就告他

去年的交了，今年开始的都没交

生育险都要求生孩子之前，交满十二个月，你这个真得好好问一下，弄不好真耽误你报销

我便单位也是这样，刚装修完就要求员工去上班。好多人都眼睛疼嗓子疼头疼，你怀着孕更要注意。你公司已经好几个月没给你交社保了，你的社保恐怕已经中断了，到时候能不能领生育补贴都是未知数。
我的建议是：
1.申请在家办公，如果老板不同意，把劳动保护法相关条例给他看。不过我估计以贵公司的德行，老板恐怕不会同意。那你就托熟人（哪怕用点小手段）请病假，工作满一年以上就可以享有三个月的病假。先把这个假休完再说。
2.去人社局出示公司扣除你个人应交社保费用的证明，说明相关情况，咨询有没有办法补交社保，如果有，立刻要求公司立刻给你补交之前的社保。如果已经没有办法补救，要求公司承担你因此受到的损失。公司不给交社保是大忌，走到劳动仲裁或民事诉讼阶段，貌似公司就需要给你补交双倍的社保（这条有点记不清了，反正公司更吃亏）。你现在怀孕，仲裁部门和法院都会最大程度维护你的合法权益的。如果不熟悉相关法律，可以向律师咨询。
3.如果可以，建议你拿到相应的补偿就离职吧，这种公司也没什么前途。太不正规了。但千万不要轻信公司，一定要拿到所有的钱才可以办离职。不要随便签署公司给你的合同，小心有陷阱。

回复 w1546389373561
我便单位也是这样，刚装修完就要求员工去上班。好多人都眼睛疼嗓子疼头疼，你怀着孕更要注意。你公司已经好几个月没给你交社保了，你的社保恐怕已经中断了，到时候能不能领生育补贴都是未知数。
我的建议是：
1.申请在家办公，如果老板不同意，把劳动保护法相关条例给他看。不过我估计以贵公司的德行，老板恐怕不会同意。那你就托熟人（哪怕用点小手段）请病假，工作满一年以上就可以享有三个月的病假。先把这个假休完再说。
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好详细，好用心，谢谢宝妈

生孩子也报销不了多少钱，我前期检查费用都花了快5000了，只要孩子健康就好。

回复 妈妈爱你宝宝加油
生孩子也报销不了多少钱，我前期检查费用都花了快5000了，只要孩子健康就好。

生孩子可以报销几千，生育津贴国家还会给一两万

我是因为公司装修完就搬不得不离职的，没办法的事，为了生娃投入了七八年钱也不知道花了多少，为了保险只能离职了

回复 长沙小年糕
我跟单位没有签合同的，但是老板对我挺器重，因为我能给她带来业绩。

你先开假条，看你们领导给假不，上班心里总嘀咕，对宝宝不好。心情很重要的。

有什么比孩子重要，我从怀上就不去上班了。老板挺有良心，让停薪留职一年，保险公司全交，即使公司不交，我自己交，也不会去上班

回复 长沙小年糕 话是这么说，现实也不允许啊！老公一个月是固定的工资，还得还房贷，根本不够养活这个家。如果家庭经济条件好，我早就辞职了，不会考虑这么多问题了

建议你上班吧，你说有甲醛对孩子不好，建议你不上班吧，你说不上也不行家里没钱，建议你请病假吧，你说老板不让……瞻前顾后太多也是不行啊，得有点决断力。我只能说要是我的话，先考虑请病假，不给假就辞职，反正你不说你业务水平高领导器重你么，有能力还愁以后找不到更好的工作？现在这个工作要合同没合同，要保险没保险的，都是违规操作，你都能告他们的，你还这么留恋干嘛？你把保险的事儿先搞清楚吧，如果没给你上保险你得看看怎么办了

回复 w1545171207895
有什么比孩子重要，我从怀上就不去上班了。老板挺有良心，让停薪留职一年，保险公司全交，即使公司不交，我自己交，也不会去上班

你们单位好啊！

回复 狗狗一家
你和医生说身体不舒服，需要卧床保胎。也可以告诉医生，单位刚装修完，担心对宝宝不好，医生一般会开一周或两周的假条，到期了，再去开。单位和你签合同了吧？签合同，在孕期和哺乳期不能辞退你，有假条，工资不会全扣，记得，现在你和宝宝最重要！

我们这边医生不给开，叫你住院。要么回家出血了再来开

回复 w1529678424816
要坚持交的才有效，现在建档后都可以直接报销产检费的。我之前那个就是遇到楼下装修而。。。。这次就好好保护宝宝，与宝宝相比，一切都不重要。。希望这次顺顺利利的，大龄伤不起啊！

我全都自费，医生开什么吃什么，既然怀了，就不要在意那点保险金，宝宝和你最重要

回复 五木觉主
建议你上班吧，你说有甲醛对孩子不好，建议你不上班吧，你说不上也不行家里没钱，建议你请病假吧，你说老板不让……瞻前顾后太多也是不行啊，得有点决断力。我只能说要是我的话，先考虑请病假，不给假就辞职，反正你不说你业务水平高领导器重你么，有能力还愁以后找不到更好的工作？现在这个工作要合同没合同，要保险没保险的，都是违规操作，你都能告他们的，你还这么留恋干嘛？你把保险的事儿先搞清楚吧，如果没给你上保险你得看...

非常赞同

回复 朱大王123
我们这边医生不给开，叫你住院。要么回家出血了再来开

能找人找熟人吗？你和家人商量下，看是否该辞职，在家安心养胎。