自己的利益要争取。有些人经不住公司劝，吓一吓就辞职了。
我三天两头请假做试管、看中医、针灸，公司都批假。

回复 夭夭780719
自己的利益要争取。有些人经不住公司劝，吓一吓就辞职了。

我三天两头请假做试管、看中医、针灸，公司都批假。

嗯，争取着呢，包括后续的社保基数问题还有公积金缴纳问题都做好了准备，不过年终奖给不给的无所谓了，主要是他们也不知道该给多少合适，去年年终奖给了一万，今年这个局面，让他们给我一万两万的估计他们心情也不好！

我去 这什么领导啊 怀孕后居然这样的冷暴力 宝妈撑住 这是我们的权利

楼主在的公司是什么性质什么样的公司啊？据我说知正规公司都不会做出这么不近人情的事情啊，我们科几乎都是女的所有怀孕的特别多，现在就已经三个了，过完年3月中旬我就休产假了。

好恶心的公司啊！！！赶紧倒闭吧！

正常上班为什么就没有年终奖呢？可以比别人少点，但是不能没有吧！不懂。

我跟楼主一样的遭遇，但是后来老板看我坚持不离职，就妥协了，现在在休产假，还有十几天就生了。

我公司也是，人家产假回来就把人家给开了..让我们震惊了...多变态

这种狗屁公司，生完修完假，立马走人啊。
你们领导再找你谈话，你就录音，实在干不下去就劳动仲裁，一告一个准。这领导也是脑子有问题。

你领导就不用结婚生孩子？？这么对待孕妇不怕遭报应

怀孕后，自己的工作还是一样做，凭什么没有年终奖

回复 哆瑞咪发
我去 这什么领导啊 怀孕后居然这样的冷暴力 宝妈撑住 这是我们的权利

嗯，必须争取合理权益，相信不少宝妈也遇到我这种情况，孕妇这个群体确实是太弱势了

回复 tiantian宝麻麻
楼主在的公司是什么性质什么样的公司啊？据我说知正规公司都不会做出这么不近人情的事情啊，我们科几乎都是女的所有怀孕的特别多，现在就已经三个了，过完年3月中旬我就休产假了。

你一说科我就知道你那是事业单位了，我这个是私企，全家就我一个在私企上班的，虽然工资高，但是遇到这种情况的时候真的比事业单位差的差的不是一般多

回复 橘子啊
好恶心的公司啊！！！赶紧倒闭吧！

始终相信因果，所以我做好我该做的问心无愧就好，最后该争取的一样我都不会少拿的

回复 德达好孕
正常上班为什么就没有年终奖呢？可以比别人少点，但是不能没有吧！不懂。

年终奖是公司的福利，没有明确规定要求一定要有年终奖给员工，每个人做事方法不同吧，他们觉得这样心里能平衡些

回复 t1478394499508
我跟楼主一样的遭遇，但是后来老板看我坚持不离职，就妥协了，现在在休产假，还有十几天就生了。

我也是一直坚持不离职，刚开始他让我走仲裁，我说您可能误会了，仲裁不是只有走经济赔偿这一条路，也可以维持原劳务合同不变，在怀孕期间不得私自调岗，开除，降低工资，然后就不了了之了

回复 小祎^_^
我公司也是，人家产假回来就把人家给开了..让我们震惊了...多变态

可以仲裁，还有哺乳期呢，三期内不能开除降薪调岗的

回复 seraph920
这种狗屁公司，生完修完假，立马走人啊。
你们领导再找你谈话，你就录音，实在干不下去就劳动仲裁，一告一个准。这领导也是脑子有问题。

一直有录音呢，刚开始就感觉到领导对我态度变了，然后找我谈话我就录音，存了很多证据

回复 长安芯碎
你领导就不用结婚生孩子？？这么对待孕妇不怕遭报应

目前为止领导和老板有刚结婚的还有没结婚的，所以不能理解吧，而且都是男领导