现在怀孕了肯定以宝宝为主啊，工作呢，楼主应该也年轻，工作努力了总会有的，哪怕以后换份工作，也可以继续奋斗的，但是宝宝是靠缘分的。

回复 Winlkey
新人不用生孩子的吗？宝妈可能还年轻，如果年龄大了，就会体会到任何事情都没宝宝重要，什么事业心胜负欲是不是受重用领导给不给好脸色，比起一个家庭的宝宝那些都是虚荣心酿造的P。从没听过家庭不幸的女强人幸福感会有多么爆棚，女人有工作挣点钱够花就好，事业心太重未必辛福。。

赞同

孩子最重要，楼主一定要保重身体，保持愉快的心情！

回复 A梦小叮当
我怀孕后就请假了，病假，领导说我休完产假再回去上班就好，大家都说领导很照顾我。因为去年自然流产过一个宝宝，这个宝宝要了半年才要上，所以觉得一切都比不上孩子。

我也是，不过还有原因是很讨厌现在的领导，负能量多多，虽然我情商不错，和领导下属相处都不错，但还是觉得太耗费心理能量，心力交瘁的，怀了二胎正好体质弱总是晕就请了不少病假，等生完休假完再筹划转行，工作环境心气顺也很影响健康的。所以不担心，不同的阶段专注最重要的事，工作只要你不算提升积累什么时候回归都会闪光。

我自营个体户，没这个烦恼，不过肯定是以孩子为重的

肯定孩子重要

你要好好休养保胎啊，不要事业心太强了，工作机会以后多得是啊，宝妈你要权衡利弊啊，宝宝才是最重要的。

回复 李先生的小黄鸡
羡慕那些怀孕就能辞职的姐妹。我就算怀孕了，还是在坚持上班。虽然自己妈妈说了就算不上班也能养起我，但是不忍心他们太累了。因为我和老公家都是农村的，我妈妈每天起早贪黑干活，为的就是挤时间来给我做饭。婆婆闲人一个，不干活，天天在老家玩，也没主动说过来照顾我。婆家一直主张工作，因为我老公的堂嫂两胎都是工作到生，还是在超市收银的。而我刚毕业出来上班一年，又坐办公室里，他们觉得完全可以坚持，没必要辞职。
怀孕...

要看个人体质吧，有的人需要保胎的肯定不能上班，有的人没什么反应他自己干的来那就更好了呀。

我也刚测出来啊～没打算辞职，会一直上班～主要觉得在家也没事儿干。我是设计，天天对着电脑作图什么的，买个防辐射，我觉得身体没不舒服就上，天天动动也好。心态放好，你的能力不会被取代。

孩子生了，再说。

刚找到新工作，还没过两个月试用期，工作一个月10天，怀孕六周。哈哈

工作错过了，还会再有。宝宝可不一样。还是以宝宝为重吧！

工作不顺心，要孩子压力大，干脆过完年就辞职了，刚辞职当月就怀了，现在公司又让我回去，我说找了其他工作了，在家安心养胎吧，舍得么，宝宝最重要，工作之后可以继续找。

还是孩子重要哦，毕竟是一辈子的事，别太累，工作没了以后还可以找，又不是非这个但单位不可，况且领导也是考虑怀孕确实是有些不方便！有这样你就安心的养胎吧！

回复 sssuky
产假有半年呢 辞职太亏了

带薪产假明明只有三个月

顺其自然 不要纠结 公司离了谁都可以 但你离了孩子不行

孩子重要，工作以后再说。我从怀孕知道那天开始就休假，休到产假结束！

还在上班，走一步算一步。尽量坚持到今年底，要不就请假混到今年底。我感觉上班还能转移点注意力，要不总会胡思乱想。起码有人和你聊天，否则会抑郁吧。完全不了解为什么婆家总问老公我是不是还在上班，第一次听还不以为然，之后总能听见这种问题，我就有点儿不乐呵了。上班也是在为宝宝赚奶粉钱，上不上班是我的选择。╮(╯▽╰)╭还得是亲妈，总告诉我辞职在家好好养。

边怀孕边工作的女人有的是，不需要把自己弄得那么娇气，孩子我生，工作我照样要，女人工作也是为孩子做个榜样，坚决不把家庭主妇的一面展现给孩子看

回复 w1498536796169
带薪产假明明只有三个月

今年改革了，半年，我同事刚生，产假是178天