之前大学学的就是室内设计专业,也在设计公司待过几年,目前在培训机构里担任室内设计老师,给学生上课,学生从14岁到54岁各个年龄段各个行业都有,我其实很喜欢做老师,觉得能得到学生的认可特别开心。 但是由于是成人培训机构,大部分学生只有晚上才有时间来上课,所以我们一般是中午12.30上课,晚上9点下课。虽然每天都面对很多电脑,但是由于也是正常的8小时工作,学校这边也在给我缴纳保险,我也还是矜矜业业认真上课,下课后哪怕10点多只要没睡觉,还是热心回答学生们的各种问题的。并且打算一直上班到7月底临产。 但是最近由于报名学生增多,并且有几个学生只有上午有时间过来上课,我无奈接受了每周一三五上午增加课程的要求,一三五都得从早上9点上班到晚上9点,12个小时,上4节课,每节课2小时。由于经常久坐,每次讲完站起来想辅导学生的时候,胯部骨头都酸胀疼痛得没办法立马迈出步,晚上睡觉都没办法立马平躺,只能先侧躺一会才能翻身。虽然辛苦,但是我想着这个课就12节,忍一个月就过去了。 没想到,这个课程才上到一半,学校又有了其他课程也只有上午有空的学员来报名的情况,于是教务老师要求我其余二四日也要上午过来上课。。。。。。我表示身体状况不太好吃不消,但是教务老师完全只从学校利益出发,认为如果请其他兼职老师上课成本太高不划算,而且让我上课也是付给我课时费7元每小时的,虽然辛苦,但是我工资高了呀。(我的工资是底薪加课时费,兼职老师45元每小时没有底薪) 但是我真的想说,一个上午14块钱,你饶了我吧,我宁愿不要。(这句话没说) 我说要是没怀孕,身体允许,我保证服从安排,但是确实吃不消。 最后教务表示有问题自己找校长谈。 办公室气氛一度很尴尬。 不知道为什么还会觉得她们有的时候有些方面比较针对我,比如临时安排我去没装好程序的新机房上课,让我提前上班自己先处理好程序等等 上班上的人累心也累,但是想想学生的课程还没完,生育险还等着交,又不能甩手辞职。。。 归根结底,培训机构不像正规学校,他们在乎的始终还是利益,是每个月的招生业绩。其他的,是我原来多想了。 目前打算跟校长好好沟通,如果实在不行,一定非要逼我每天加班加点的话,我可能就去医院打一张病假条在家休息了。 不知道其他热心姐妹有没有更好的解决建议呢?谢谢大家了~ |
102
楼
五级宝宝
|
|
点击查看全文
| ||
103
楼
三级宝宝
|
|
点击查看全文
| ||
聆风嗅香
(楼主)
|
|
点击查看全文
| ||
107
楼
八级宝宝
|
|
点击查看全文
| ||
点击查看全文
| ||
聆风嗅香
(楼主)
|
|
114
楼
八级宝宝
|
|
| |