把工作弄成一团糟，他就不会放你走了

回复 悠悠寸草心521
<br/>把工作弄成一团糟，他就不会放你走了

<br/><br/>都理顺了，还怎么弄得一团糟啊。。。。郁闷死了。。。

你不提交请假申请他还能强行要你休啊
<br/>就和老板说，你觉得状态还不错，打算做到年底再休

回复 yxsummer
<br/>你不提交请假申请他还能强行要你休啊
<br/>就和老板说，你觉得状态还不错，打算做到年底再休 ...

<br/><br/>再说吧，感觉好像这样子我硬要勉强什么一样的。。到时候看吧。。。休就休吧，宝宝健康就好。。。。

老板够差劲的。。
<br/>都什么人嘛。。你怀着孕辛辛苦苦啥啥都干好了。。
<br/>按道理给你奖金是应该的，不管是不是体力活，你把事儿帮他做好了就是做到位了。
<br/>如果是我应该会说，休息可以，奖金会不会因为我不干到年底公司就不考虑给我了？
<br/>

回复 angelsissi
<br/>老板够差劲的。。
<br/>都什么人嘛。。你怀着孕辛辛苦苦啥啥都干好了。。
<br/>按道理给你奖金是应该的，不管是不是体 ...

<br/><br/>这个倒是可以考虑问问他
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回复 雪轻舞飞扬
<br/>这个倒是可以考虑问问他

<br/><br/>就该这么问。况且又没正对他，问的是你自己这一年的表现。
<br/>不给奖金就说明对你有看法呗。一般这一问，老板也不好意思不给奖金，就是多少的问题。。
<br/>总比起没有强。

年终奖是针对去年表现给的，你去年正常上班当然给啦。除非全公司都没有

angelsissi 发表于 2015-01-20 16:52
<br/><br/><br/>就该这么问。况且又没正对他，问的是你自己这一年的表现。
<br/>不给奖金就说明对你有看法呗。一般这一问，老板也不好意思不给奖金，就是多少的问题。。
<br/>总比起没有强。

好办法！宝妈威武！