亲，换家医院就说自己不舒服，会开的！

去医院叫医生开假条，妇科产科都肯的，一周一周续上就行

医院找找人给开个假条没什么的！~你再去问问呢！不过你们单位够严的啊！我三个月的时候请了一个月的假，送假条过去领导都没要！~

给医生送个礼，让他接着给你开病假条吧，毕竟宝宝比较重要

jerry小姐 发表于 2013-11-25 10:39
<br/>感谢我的领导，不扣工资不扣奖金  从一怀孕就让我在家休息到现在快生了

好领导真是福气，以后你生完也要好好感谢你们领导。

你就说你有症状萨，换个医生开吧，医生也太死板了

没有请假手续擅自不去上班属于旷工，即使是孕妇，旷工也是可以开除的，开除没有赔偿，LZ慎重。

换个医院呗，多找几个医生，总是有人好开的。。。。单位不如医院好做手脚的。。。。。

我手指关节胀痛，跟大夫说大夫说，大夫就给我开了一周的，你可以说严重点，比如胀疼的无法活动，大夫怎么也得给你开一两周，再者，得罪谁也不能得罪孕妇和哺乳期妇女，因为我们现在这个情况是受法律保护的，我巴不得领导开除我呢，这样我一告准赢，放心单位不会因小失大的，生育津贴他也不会扣除不发给你的，这是国家补给你的，你要的话它要是不给你，你就告他，但生育津贴这块，可能也有法律或地方的规定，这个我好像有印象，你可以上网查查。

可以很负责任的告诉你、孕妇也不能随意违反公司规章制度，违反了公司可以合法解除合同。所以你要请病假一定要假条、请事假一定要按公司流程审批。否则随意不上班绝对可以按照矿工解除合同。