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[保险产假]

产假事宜:老板娘居然让我休一个月

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1596120 楼主
谢赞,祝宝宝快乐家庭幸福!
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我现在孕21周多,前段时间和老板娘闲聊的时候,她说她的一个朋友,去年年底生小孩的,她是过了预产期才去医院直接剖腹生了小孩,休息了一个月就来上班了。她这么和我说,她说你到时候你休息一个月吧,我什么都没说,只是笑笑。


国家规定,产假至少三个月的呀,再说我还是晚婚晚育呢,至少也得有四个月吧,老板娘让我休一个月,也太不合情理了吧!我是在一家小韩资企业,国家规定的假期,有时候是按规定放,不过公司忙的话,就不放假了,比较随意,加班的话也没有几倍工资的说法。想想就来气,她是我们老板的小老婆,和老板到今天都没结婚,也没生过小孩子,是站着说话不腰疼呢。


姐妹们,帮支招吧,到时候该怎么办呢?


 


谢谢各位姐妹们啦,我到时候就表明自己的立场,至少也得休三个月吧,看公司是什么态度,如果他们坚持让我只休一个月的话,那这样的公司我感觉不呆也罢,不过就是可怜了我的生育保险,应该报不了呢,心里有点不舒服呢!



[ 本帖最后由 诸田社宝宝 于 2010-7-23 14:18 编辑 ]
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2
十四级宝宝 |

就按照国家规定的来好了,

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3
十一级宝宝 |

不行就辞职。。

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4
五级宝宝 |

就是,不能辞职。按国家规定休,她不给休你可以去告企业的。

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5
九级宝宝 |

LZ不要理会这个女人,这个产假是国家有规定的。你就照休好了。他们绝对不敢开除你的。劳动法是有规定的

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6
七级宝宝 |

恶毒~ 她也是女人,没人性

违法劳动合同法

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7
四级宝宝 |

这个老板娘真是法盲,LZMM现在怀孕了你的权利可以享受到哺乳期,这期间公司都不可以辞退你,产假晚婚4个月,剖腹的加半个月照休不误,公司有不仁的你可以不义啊,告诉她去找劳动仲裁好了。

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8
十二级宝宝 |

4个月照休,否则去告她

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9
七级宝宝 |

怎么会有这种老板娘,真是没人性

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10
十三级宝宝 |

私人企业很难说,我们这里有些私企都只放一个月的产假,其它多出的日子只能自己请假,唉,楼主你最好找老板商量下吧。

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