产假结束，该怎么做才对呢

清风湖边

发表于 2009-12-29 15:50 |举报

595417 楼主直达楼

谢谢亲的鼓励，爱你!

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产假马上就要结束了，以前和老公商量的是休完产假就去上班去，最近老公的想法变了，他要求我在续假半年。作为妈妈，我何尝不愿意在家带宝宝，现在是果果的奶奶和我一起带宝宝，果果奶奶很喜欢宝宝，带宝宝挺细心，但是老人思想终归不像年轻人，不过这都不是最重要的，如果我去上班，就只有奶奶一个人带宝宝了，而我上班的地方离家比较远，中午不可能回来，老公中午也是回不了家的，这样的话，我们是每天很早就出门，只有等到下午5点左右才能见到宝宝。我们公司的制度是一岁前每天有2小时的喂奶时间，而我去上班的话，这个时间肯定是享受不了，我家没有买车，本来考虑也想买，但太远油费也是不划算，所以现在都是坐公司值班车，但我家宝宝现在基本都是奶粉喂养，母乳只是点心，只是一天见不着宝宝，可是宝宝才5个多月啊。

如果续假在家的话，我不知道半年后公司会怎么安排我的工作，续假在家能发一半的工资，现在公司效益不好，所以就算上班奖金也很少，钱不是我考虑的因素，少挣就少花呗，现在也不至于挨饿，工作是我考虑的一个因素，同时我在怀孕的时候就已经开始请假，所以到现在没上班已经有一年多了，在这期间是办公室的同事兼着的，当时请假的时候，领导就说，如果另找人做，我回去就没岗位了，所以是兼着的，工作量不大，很轻松，但是得靠点，可见领导也考虑了我的情况，当时怀孕请假的理由是一个是保胎，因为第一次怀孕胎停了，二是因为所在单位是化工厂，又是新成立的厂，所有的办公家具都是新购置的，担心对胎儿有影响，领导当时的安排是没考虑到我会续假吧。但是如果我再续假的话，领导如果要求同事再兼着，我自己也觉得不好意思，因为当时说是休假完就上班，如果不兼着的话，只能等领导另外安排，不知道领导会怎么安排。

心情有点烦，另一个同事已经去续假了，她是准备续三年的，但都是半年半年的续。但每个人的情况不一样，我现在也不知道怎么做才对，老公一直在催着让我去续假，我一直在拖着，但是如果续假的话，应该早去更好。

写的很乱。。。。。希望大家给我提点建议

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晴林宝宝

11 楼

九级宝宝 | 发表于 2009-12-30 14:03

如果这份工作可有可无，那就可以考虑续假在家带孩子，但如果很在乎这份工作的话，我觉得吧还是去上班的好，现在宝宝有五个月大了，也可以开始添加些辅食了，再说母乳喂养一般到8个月就差不多够了（不要拍砖，我也是听“砖”家说的），另外PP照顾宝宝可以做到细心安全，LZ也大可放心去上班，没必要为了一天少见几个小时宝宝而苦脑，新妈妈都要经历这种和宝宝分开的时间考验的，自已好好权衡一下吧，祝安好喔