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呵护孕育每一天
我们公司是90天,晚育的话多加15天。
好像是24岁算晚育吧?
哺乳期每天有一个小时的哺乳时间。
产假期间好像有基本工资,但没有绩效工资和岗位工资
不过凭小孩的出生证明,可以到公司报部分费用。
不知道JMM是怎样的?
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我们单位比较好。
我怀孕5个月了,科里允许上长白班,可以不去,但是工资奖金降为原来的一半,等生完孩子的第一天,去科里申请产假5个月。等孩子6个月了,还可以再次申请上长白班,工资奖金按原来的2/3。
我现在就整天在家窝着。
国企,愿意休多久就休多久,一般同事都休息一年半,怀孕+哺乳,然后申请上班。
其间有四个月给全额工资,其余月份没有工资,住房公积金,养老保险,医疗保险等等保险需要自己交。。
生孩子费用单位全报。
你们都单位都好好哦。
怎么有五个月的?
五个多月吧,晚育+剖腹+独生子女,好象就有这么多假了.我愁的是五个月的吃奶孩子,到时候怎么扔下他去上班啊?!
除了晚育,剖腹,母乳喂养还有一个月的
私人企业
很矛盾,怕别人顶岗,又想好好照顾宝宝
4个月不到,估计我得回来
我们是十五个月。。。
还是共产党的单位好,我们不管怎么生,都可以休半年,如果有需要还有产假延长假。工资有保险事务所给支付,比上班的时候还高,因为有营养费什么的,生孩子的费用80%报销,还行吧~呵呵
6个月,6个月之内是全工资,好像6个月到12个月是一半工资吧,孩子一岁前每天还有1个小时的喂奶时间,国企
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