这么多姐妹都在那些好单位上班呢，太让人羡慕了，我给私人老板打公的，产假一分工资都没有，还不让休那么久，说只给两个月，我要辞职也不让，罗里八嗦一大堆道理，唉，真是烦死了

原帖由 nicole_heung 于 2009-5-12 08:16 发表   我知道的国有事业或其他部门都是可以的，但是这样休息是按照病假来算的，奖金全无，工资打折

 

关键在此，到时候说不定因为不舍得就去上班了。

我们同事们产假都是休够了四个月才来上班的，工资一份不少照发，我们也是民营企业，不是国企。自从来了这样的单位，才萌生了要个宝宝的想法。以前的单位即便当时自己是生育最佳年龄，但是为了不丢工作，还是忍着过几年再说。现在终于找到了不怕生孩子的单位，可是备孕好久却什么都没有，很多时候会影响自己的心情。

可以扣法定假和双休的是晚生晚育奖励假，以前是奖一个月，现在只奖15天了。

原帖由 summer558 于 2009-5-12 08:25 发表   关键在此，到时候说不定因为不舍得就去上班了。

 

我就是舍不得才一直去上班的，光休产假工资奖金是照发的，要是请病假的话就不行了，不光平时的奖金没，连年终奖都要泡汤，舍不得白花花的银子啊

我堂姐更绝，有了宝宝就辞了工作，等宝宝一岁多才另找了一份工作！

听说现在顺产，剖宫产都不要钱了，好像是从5月1日实行的

原帖由 古畅畅 于 2009-5-12 09:10 发表 听说现在顺产，剖宫产都不要钱了，好像是从5月1日实行的

 

我们上海这边一直都是凭发票到社保中心报销的，特需门诊或者VIP产房，好像不能报

三个月产假,享受有薪假期........

广东佛山顺产社保报销3000.剖腹5000

现在看看，居然能是一些外企比较讲人情 LG单位的女同事生孩子  社保的钱照发 单位还照给工资  休产假居然比上班钱还多  另一个朋友的老婆单位也是这样  哎 我们单位就可笑了 社保给的钱 单位还要帮着扣次税  我们单位只要是钱 单位就点击着帮忙扣税  可笑的是我们才开三四千  扣税能扣二三百  机关里一样收入只扣十几二十块  我们都不明白为什么这样