老板才不会呢，象你的这种情况比较普遍，你们如果关系较好也不好直接去说，你可以给你们的人事反映情况呀，让人事去讲比较好，通过一种宛转一点的方式，我想你们老板如果不是那种很黑心的人的话应该可以解决的。

我也是在私企上班，我的产假休了2个月多一个星期，老板只付了我一个月的工资，我当时真是气死了，但是又不好说什么，因为和老板是关系较好的那种，强调一点是那付给我的一个月的工资还是我和主管极力要求才给的，现在的老板都是这样了，不要期望老板们会自觉地按劳动法来办事，不过若是你拿了证据到劳动局告的话，还是行的，但是这样一来就会可能失去了这份工作，而且以后在街上见到可能面子上会过不去，我当时就是因为这种原因没有去告老板的。

我觉得你该争取还是要努力地争取（除到劳动局告外，还有别的办法的），你可以直接和主管或老板说，不要因为怕面子上过不去，老板都不给你面子了，你也不必给他留面子的，能争取到了就是争取到了，像我这样，就是因为当时没有强烈要求老板，才拿到一个月的工资，后悔死了。产假没休到多少，工资也少了好几千元
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祝你如愿！