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[保险产假]

要是提前两个月休产假,能用生育险吗

查看: 5010|回复: 6
发表于 2018-4-18 09:59 来自孕迹暖暖Android |举报
50106 楼主
谢谢亲的鼓励,爱你!
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要是提前两个月休产假,能用生育险吗?新来的同事要辞职了,我也不打算接手,想提前休假,这样可以吗?如果提前休可以用生育险吗,生育险手续得啥时候办
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九级宝宝 | 发表于 2018-4-18 10:28 | 来自疯狂造人
每个地方政策不一样,杭州生育险只能用于生产时候产生的费用。 怀孕期间不能用
我朋友是深圳的,深圳的生育险在孕期可以用,所有产检都是免费
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3
孕迹好声音
九级宝宝 | 发表于 2018-4-18 10:34 | 来自孕迹暖暖Android
我们山东这边得生完孩子才能报生育险,生育险必须连续交满一年生孩子之前不能断
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十级宝宝 | 发表于 2018-4-18 11:09 | 来自孕迹暖暖Android
应该是不能。具体看你的地区了。国家规定的生育险 提前15天之外的算病假。。看你单位有没有带薪病假了。反正我们单位没有。提前休产假就等于休无薪病假,无工资,还要补人力部门给交的社保的钱。。而且生育险要生完孩子好久之后一次性给。
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十级宝宝 | 备孕中 | 发表于 2018-4-18 12:50 | 来自疯狂造人
有个产前假,按平时实发工资的八成发工资
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十四级宝宝 | 产后(大宝)恢复期 | 发表于 2018-4-18 14:07 | 来自疯狂造人
你要请病假,产假是不能休的
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十五级宝宝 | 备孕达人(二宝) | 发表于 2018-4-18 21:22 | 来自疯狂造人
我们单位满七个月可以请产前假,只要单位领导批准就好,拿病假工资差不多是80%工资,不计入产假,生完之后算产假,产假期间没有工资要去社保领生育金。你可以去问问你们有没有产前假
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