美国,不带薪产假12周在美国,没有母亲带薪产假一说,只有母亲不带薪产假12周,父亲也同样,这是所有工业化国家中最短的产假。而且还有一些限制,比如之前必须受雇于特定雇主12个月,期间至少工作1250个小时等。
瑞典,父母共享16个月产假
瑞典法律规定,所有工作的父母每生育一个子女都享有16个月(480天)的带薪产假,费用由国家和雇主分摊。其中,前390天的薪水为原工资的77.6%,后90天为固定薪水(每天补助180克朗)。为了鼓励父亲参与养育子女,瑞典法律规定,16个月中有两个月必须由父亲享有。
挪威,12个月拿80%的工资的产假,或者10个月拿100%工资的产假挪威一向是全球最慷慨的国家之一。今年5月,挪威议会开始审议表决一个法律草案,根据这一草案,挪威“奶爸”们的育儿假将从现在的
英国,女性产假一年
在英国,从2010年4月开始,女性产假(包括流产、难产)可以申请52周,即一年时间。产假的头6个星期,妈妈可以领取90%的工资,以后的33个星期,每周可以领取最多112.75英镑,再以后的13个星期,不领取工资。
法国,生第一胎休20周,生第二胎休40周,生越多休越多 妈妈生第一个孩子时,可享受20周100%工资的产假;生第二个孩子时,妈妈可以领取40个星期的100%的工资;妈妈生的孩子越多,产假期间禽全额工资的时间越长,同时享受的津贴和补助以及税收减免就越多。
德国,妈妈有10个月产假
享受每月最高1500欧元,67%工资的10个月产假期。
西班牙,19个星期产假,近五个月时间
享受领取100%工资的是16个星期产假,之后的3周产假,不领取工资。
古巴,可以享受长达至少52周的全薪产假 日本,14周。60%的工资。
韩国,90天,100%的工资
意大利,共11个月产假
意大利,享受领取100%工资的5个月产假,之后的6个月产假,可领取30%的工资。
澳大利亚,12个月产假
享受12个月的产假,但是不能领取工资。澳大利亚爸爸也享受2—4周产假,澳大利亚人力短缺严重,政府鼓励大家生孩子。
爱尔兰,10个月产假
爱尔兰,享受领取75%工资的26个星期产假,之后的14周产假,不领取工资
中国,女性产假刚由90天增至98天
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