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我怀孕快五个月了，和公司有点纠纷，我在刚刚怀上宝宝的时候正好是合同到期，在办理了离职之后发现自己怀孕了，现在申请了仲裁，仲裁员说要是我能确定宝宝是在合同期内的话，我的仲裁是能赢的。姐妹们我该怎么去鉴定宝宝到底多大了啊？？？？
我以前做了B超，医生也开过怀孕的天数，是在合同期内的，但是仲裁的时候说那个证据有点不足。我12月25日离开公司的，1月20日做的B超，医生那时候开的证明是怀孕45天左右，现在我该怎样证明呢？
求有经验的姐妹帮个忙啊
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小白白白白 发表于 2012-4-27 10:29 <br/>难道让医生再写个排卵期证明？？？仲裁的办事人员也够幽默的，是年轻的男办事员吧，要是女的应该都能懂b超 ...
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