和谐商务理财投资项目,和谐商务理财投资项目? 或许你正在异地了解行业,对行业很迷茫,那么就请你把这篇文章看完,然后带着这些问题再去了解行业。 或许你是准备去异地而还在犹豫不决,那么请你把这篇文章看完再做出你明知的决定。 或许你是刚加入异地,发展时遇到了困难,对行业有些怀疑,那么也请你看完这篇文章。 或许你在异地已经做了很久,已经是一个大经理了,然而发展中遇到了很多的问题,正在犹豫是继续坚持,还是勇敢放弃。看完这篇文章后你应该知道该何去何从了。 相信看到这篇文章的朋友都是因为一个美丽而善意的谎言,因为心中那一颗不甘平凡的心,因为一份奋斗而热血的心情背井离乡接触到了异地行业資本运作,。。。。到头来也许你成功了,也许你失败了,或许,你正在埋头苦干当中,或许你正在考察,或许你已经决定去赌一把。但行业一句话说得非常好,选择大于努力,选择不对努力白费,出路,出路,走出来才有路。 第一个谎言: 这个大家都知道,我们都是被谎言邀约去的,就不细说了。 了解更多内幕请详询 明朗;2212064819 第二个谎言: 老师们在给我们讲行业是怎么赚钱时,会提到一个主任月收入千元、经理月收入万元、高级月收入六位数,我们当时也为之兴奋一下,感觉投資3800元就能赚380万,真是个好行业。但是我们仔细去听一下就明白了,这些都是在下面有人加入的前提下才有的,不管是主任,还是经理,还是高级。如果下面没有人加入的话,这些都是没有的。也许你会说这些不是谎言,是我们没有理解透,这些我都知道。不要急,下面还有。 你还记得老师们给我们讲的三大奖金吗?对,有直接奖、间接奖,最后一个是业务补助奖。所谓的业务补助奖说是产生相同级别后,主任有一代补助4% 经理有两代补助3%和2% 高级有三代补助1.5% 1% 0.50,你有没有问过这些补助是从哪里来的呢?老师们都是一带而过并没有详细讲,而我们也都会认为这个钱不多,没有去问。前面的52%已经被各个级别分走了,那么这个补助奖到底是从哪来的呢?其实我在异地了解行业时,我也没有注意过这个问题,只是后来做了经理才知道,因为经理的奖金制度和业绩都是透明的。其实所谓的补助奖是上一级别返还给下一级别的。也就是说主任的补助奖是从经理的12%的间接奖里面扣除的,就是说经理的间接奖是12%—4%=8% 同样经理的补助奖是从高级那里返还的。那么高级的补助奖是从哪里来的呢?你有没有发现,高级的三代补助相加等于3%呢。对,就是前面讲到的55%里面划分出来的3% 也就是说三代高级在分这个3% 也许你会说这些都没什么,我们是冲着上平台后的那个钱才做行业的。好,那下面我就给大家说这第三个谎言 了解更多内幕请详询 明朗;2212064819 |
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